Skip to main content

PROGRAMMA MEDEWERKER

Elk kind een familie SOS Kinderdorpen gelooft dat familie de enige effectieve plek is voor de ontwikkeling van een kind. Wereldwijd staat 1 op de 10 kinderen er echter alleen voor of groeit op in een onveilige situatie. Voor deze kinderen zet SOS Kinderdorpen zich structureel in. We steunen en versterken kwetsbare families, zodat zij de zorg voor hun kinderen kunnen blijven dragen en voorkomen wordt dat de familie uiteen valt. Kinderen zonder familie of in een onveilige thuissituatie geven we een nieuw thuis binnen een SOS familie. Zodat ook zij zich kunnen ontwikkelen tot kansrijke volwassenen die verantwoordelijkheid kunnen nemen voor zichzelf en de mensen om ze heen. Want wat een kind leert, geeft een kind door.

Werken voor SOS betekent werken in een team van bevlogen en gedreven medewerkers met een groot hart voor de missie: kinderen een liefdevol thuis geven. SOS biedt een baan in een dynamische omgeving binnen een internationale organisatie, met veel kansen om je te ontwikkelen.

De afdeling Programma’s en Institutionele Fondsenwerving is verantwoordelijk voor het werven van inkomsten bij overheidsdonoren en institutionele stichtingen en vermogensfondsen, alsmede voor het beheer van het door SOS Kinderdorpen Nederland gefinancierde portfolio van projecten en programma’s en het onderhouden van de werkrelaties met de uitvoerende organisaties binnen onze internationale federatie.

Voor onze afdeling Programma’s en Institutionele Fondsenwerving zijn we per direct op zoek naar een  


PROGRAMMA MEDEWERKER (37.5 uur)

Taken en verantwoordelijkheden

  • Monitoren van voortgang (financieel en inhoudelijke) van lopende projecten en programma’s (voornamelijk in Oost-, Centraal- en West- Afrika).
  • Gedeeld of zelfstandig verantwoordelijk voor de inhoudelijke en (in samenwerking met de financiële afdeling) financiële kwaliteitsbewaking van- en verslaglegging aan (institutionele) donoren over programma’s in het portfolio.
  • In samenwerking met de internationale organisatie (inhoudelijk en financieel) bijsturen van de programma’s onder beheer.
  • Werkt zelfstandig; prioriteiten voor eigen portfolio worden vastgesteld in afstemming met programma coördinator en/of leidinggevende.
  • Herkenbaar eigen bijdrage aan institutionele fondsenwerving, waarbij prioriteiten samen met de institutionele fondsenwerver worden opgesteld.
  • Programmatisch/inhoudelijk adviseren van fondsenwerving in overige segmenten.
  • Medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen van onze rol als ‘expert organisatie in preventieve & alternatieve zorg’ en jeugdwerkgelegenheid en vertegenwoordigen van SOS Nederland in relevante netwerken om deze rol uit te dragen.
  • Bijdragen aan ontwikkelen van beleid, strategieën, procedures en systemen voor portfoliobeheer.


Wat vragen wij van jou?

  • Relevante opleiding op HBO/WO niveau;
  • 3-5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van het uitvoeren en administreren van institutioneel gefinancierde programma’s. Ervaring met EU programma’s een pré;
  • Kennis van en ervaring in kindgerichte ontwikkelingssamenwerking;
  • Je bent hands-on, een teamspeler en flexibel;
  • Goede beheersing van de Nederlandse, Engelse en Franse taal in woord en geschrift;
  •  Kennis van en ervaring met Logical Framework, Project Cycle Management en PM&E;
  • Je bent bereid om te reizen en om incidenteel in de avonden of weekenden door te werken.

Wat bieden wij jou?

Een contract voor 37.5 uur per week. Startdatum zo spoedig mogelijk. Een afwisselende en interessante baan in een inspirerende en professionele werkomgeving met enthousiaste en gedreven collega’s. 

Sollicitaties

Heb jij affiniteit met het werk van SOS Kinderdorpen en voldoe je aan het profiel? Reageer dan voor 27 januari a.s. via ons online sollicitatieformulier. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met onze HR adviseur Cindy Visser via hr@soskinderdorpen.nl of 020-4080190.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.